女生稱求職因是上海人2天被拒3次

7月2日，上海。崔同學是一名大專應屆畢業生，她稱近期求職因是上海人2天被拒3次。崔同學介紹，自己學的是學前教育專業，投的都是覺得能勝任的人事、行政、前臺一類的工作，但從3月初到現在每天投很多簡歷，仍找不到工作，其中大多數是因上海人的身份被拒。一開始面對這種不公，很氣憤去質問原因，對方稱上海人有房有車不缺錢，不需要工作。現在再面對此事已經懶得爭辯，雖受打擊但知道改變不了。想呼吁公司不要再排斥上海人。

大學生求職過程中注意什么

應屆生盡量參加校園招聘

校園招聘相對靠譜，來大學校園招聘的公司不可能都是BAT，全球500強，投行，咨詢，央企等大公司這些公司其實只占了校園招聘的一小部分。

大部分的公司都是一些你從沒聽過的公司，提供的薪水一般般，可見到的職業前途也不會叫人那么興奮，但是這些公司是靠譜的公司。有學校就業處把關，傳銷公司，不靠譜公司進不來。

作為應屆生，一定要把握住校園招聘的機會。

大學生就業求職前的準備

調整面試心態

有很多人覺得自己在面試的時候似乎矮人一頭，于是溝通時畏首畏尾。大家一定要知道：這樣的想法大錯特錯!你唯一應有的心態是：我是來與HR互相合作一個項目的，而這個項目，就是要盡快判斷出我這個人，是否是HR所需要的那個空缺職位的最佳人選!

如果你過度緊張，就會給HR的工作制造難度，因為他可能看不出你真實的水平。如果你過度迎合，也是在給HR的工作制造難度，因為他可能找錯人。如果你撒謊，你就會讓HR招聘一個錯誤的人進來，他必然會受到公司的譴責，所以他才會左右盤問，免得自己犯了大錯而難以升職加薪。

大學生應該準備哪些求職材料

1、畢業證書、學位證書、學歷證書和結業證書。

2、個人簡歷。簡歷是大學生求職的重要工具。一份好的簡歷，能創造面試的機會，增加被錄用的概率。簡歷的優劣直接影響到大學畢業生的求職與擇業能否成功。

3、、“三好學生”、“優秀學生干部”、“優秀團員”、“優秀畢業生”等榮譽稱號。

4、英語四、六級證書、計算機等級證書。

5、各類獎學金等級證書。

6、社會實踐、征文比賽、文藝演出、體育運動會、社團活動等獲獎榮譽證書。

求職面試溝通技巧

①做好交談前的準備。求職者要事先把自己要告訴對方的內容整理好，以便用簡練的語言，把自己的意圖有條理地傳達給對方。還要考慮好如何回答對方可能向自己提出的問題，也要準備好如何向對方發問。

②談話要富于幽默感。自然而幽默的語言能表現出你優雅的氣質和風度，也會給交談增添輕松愉快的氣氛，尤其是當你遇到難以回答的問題時，幽默的語言會使你化險為夷，表現出你的機智和聰明。

③交談切忌過多地重復。重復的`談話會使人覺得你平時說話辦事也一定嘮嘮叨叨、婆婆媽媽。

④注意談話的語氣、聲調和速度。談話中語氣和緩流暢，聲調抑揚頓挫，速度快慢得體，不僅有利于更好地表達自己的思想，而且會給人以美的享受，給對方留下良好的印象。

⑤交流誠實守信，如實的將自己真實情況介紹給用人單位，以免產生就業以后的不良后果。