保安個人勞務合同范本
一份完整的合同不僅可以規定雙方在交易中的權利和義務,還可以包括雙方在交易之外的合作方式和條件。怎樣才能寫好保安個人勞務合同范本?這里給大家提供保安個人勞務合同范本,方便大家學習。
保安個人勞務合同范本篇1
甲方:
法定代表人:
乙方:性別:居民身份證號碼:
住址(以身份證為準):家庭住址:
聯系方式:鑒于乙方不具備勞動法律關系主體資格,根據《中華人民共和國合同法》和有關法律法規之規定,甲方因經營需要,雇用乙方為甲方提供臨時性勞務,經協商一致簽訂本合同。
一、合同期限
本合同自年月日起至年月日終止。
二、乙方承擔的勞務內容和要求
1.乙方所承擔的勞務內容為:承擔甲方管理轄區的物業安全管理服務(治安防范、消防管理、停車場管理、裝修管理、綠化和保潔的監督、突發事件的處理和預防)。
2.勞務要求
1)尊重甲方的管理制度和考核制度,在提供勞務期間,保持個人衛生,保持個人良好的儀容儀表。
2)嚴格執行甲方的各項管理制度。
4)協助甲方收集及處理客戶的日常咨詢及投訴。
5)按照甲方的要求,協助有關部門調查甲方公司物業管理范圍內的違法違紀時間,提供違法違紀事件線索和行為人。
6)、甲乙雙方自發生勞務關系時,按照此勞務合同解釋并執行。
2.乙方提供勞務過程期間,接受甲方的管理,就所提供勞務成果接受甲方的驗收。乙方故意或過失違反應盡義務致使甲方受到損失的,乙方應承擔損害賠償責任。
3.未經甲方同意,不得使用第三人代為提供勞務。
三、甲方應為乙方提供所承擔勞務必需的勞務條件和必要設備。因甲方提供條件或者設備不合適給乙方造成損失的,甲方應賠償乙方的必要損失。
四、勞務報酬
1.乙方勞務報酬的計發按以下約定:
(1)甲方根據乙方完成規定勞務的情況發放勞務報酬;
(2)甲方支付乙方的勞務報酬為稅前收入,乙方依法應繳納的個人所得稅由甲方在勞務報酬發放時代扣代繳;
(3)乙方的勞務報酬為元/月。
2.甲方每月日以貨幣形式向乙方支付上月勞務報酬,如遇雙休日或法定節假日,一般提前到最近工作日發放。如遇特殊情況延遲發放,甲方應向乙方說明。
五、合同的終止、解除和續訂
1.本合同期限屆滿的,本合同終止。
2.甲乙雙方就解除本合同協商一致的,本合同終止。
3.因乙方過錯,給甲方利益造成重大損害的,甲方有權隨時解除本合同。甲方解除本合同的,乙方仍應對給甲方所造成的損害承擔賠償責任。
4.乙方被依法追究刑事責任的,甲方解除本合同。
5.合同期內,當事人任何一方均可以提前十五日以書面形式通知對方解除本合同。
6.依據本條上述約定終止或解除本合同的,除本條特別約定外,雙方互不支付違約金、補償金或賠償金。
六、合同解除或終止后雙方的義務
1、本合同解除或者終止后三日內,乙方應當按照甲方規定的程序和誠實信用原則辦理交接手續。
2.本合同解除或終止時,對于合同期內乙方給甲方造成的損失,乙方尚未全部承擔賠償責任的,乙方仍應繼續履行賠償責任。
七、爭議的解決因履行本合同發生的爭議,雙方協商解決;協商不成,在甲方所在地人民法院提起訴訟解決。
八、本合同自雙方簽字蓋章后生效。合同一式兩份,各執一份,具有同等法律效力。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
保安個人勞務合同范本篇2
甲方(用人單位):
乙方(被聘用人員):
甲、乙雙方根據《中華人民共和國合同法》及有關法律、法規規定,在平等自愿、公平公正、協商一致、誠實信用的基礎上,簽訂本合同。
一、本聘書自__年__月__日起至__年__月__日止。
二、乙方職責:
1、乙方必須嚴格履行《門衛管理制度》、《來客登記制度》,實行24小時值班制度,節假日、寒、暑假照常值班。
2、乙方做好報刊雜志的收發工作。
3、乙方按學校作息時間和要求,按時開關學校校門。
4、校門應隨開隨關,正常情況下處于關閉狀態。
5、做好傳達工作,外來人員經確認后方可入校。進出校門要填寫登記簿。嚴禁社會上閑雜人員進出校園。
6、上、下午放學時,不允許任何學生家長進校,并協助值日領導和教師維護好放學秩序。同時對校門口停放的各種車輛嚴加管理,確保校門暢通
7、晚上值班時,應定時巡視校園,發現問題要及時匯報或報警。
8、按照合同服從甲方的指導安排,接受甲方的檢查和意見。
三、甲方職責:甲方每月付乙方工資1000元,(大寫:壹仟元),每月28日發放。
四、乙方如不能履行職責或不按職責要求工作,或因疏忽大意造成學校損失,學校有權隨時終止本聘書并要求賠償損失。
五、在合同到期前15日,根據甲方工作需要和雙方自愿的原則,可以續簽合同。合同不再續簽時,自動解除勞動關系。
六、甲方所制訂的各項規章制度,作為本合同的附件。本合同未盡事宜由雙方協商解決。
七、本聘書一式二份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字、蓋章之日生效。
甲方(單位蓋章):(負責人簽字):乙方(簽字):
簽訂日期:____年____月_____日
保安個人勞務合同范本篇3
立合同單位:(以下簡稱甲方)
__市誠__物理有限公司(以下簡稱乙方)
根據《中華人民共和國合同法》。《中華人民共和國勞動合同法》。《物業管理條例》和國家有關法律法規,經甲乙雙方平等協商,達成合同如下:
一、合同期限及崗位安排
合同期年月日到年月日止,在此期限內,受甲方委托,乙方派遣4名保安人員和甲方3名內保共同做好甲方物流中心的守護巡邏工作。安保人員實行部定時工作制,乙方每天16:0022:00時保持1名保安人員,22:00次日凌晨7:00時保持2名安保人員在崗執勤。
二、勞務費標準及支付方式
安保勞務費元/人/月(含乙方代發的安保人員工資、社會勞動保險、考核工資、等級工資、管理費、)安保勞務費半年共計人民幣:肆萬五千一百貳拾元整,在乙方進駐后,有甲方一次性預付給乙方。安保勞務費包含以下費用:
1、安保人員工資含基礎、考核、等級、工齡、超時工資等工資。
2、社會保險金含養老、醫療、工傷等工資
3、管理費含稅金、培訓費、服裝費,勞動合同解除備付金等其他辦公費用。
三、甲方的權利和義務
1、指派人員對安保人員的工作進行監督、檢查和指導,有權要求調換不適應在甲方的安保人員。
2、及時認真研究解決乙方提出的安全問題,采取必要的改進措施。
3、負責處理安排安保人員在執勤中與甲方人員發生的爭議,與乙方共同處理進入執勤區域的外來人員的爭議。
4、免費提供當班安保人員工作餐和必要的執勤用品(如手電筒、筆、雨具及各類登記簿)
四、乙方的權利和義務
1、加強安保人員的教育培訓、管理及督查,及時處理違紀安保人員和調換不適合甲方工作的安保人員,提高保安服務質量。
2、與安保人員建立合理的勞動關系,及時發放安保人員工資,提供執勤所需的制式服裝。
3、對服務范圍的安全隱患有權向甲方書面提出改進意見和建議。本合同約定的安保職責以外的工作,有權拒絕非甲方指定負責人的直接指揮。
4、遇安保人員學習培訓或重大活動時,可提前與甲方聯系,甲方應予支持,但乙方應保證人員在崗執勤
五、乙方安保人員的職責
遵守甲方門衛管理制度,推行乙方質量管理體系中門衛服務的相關文件,執行《中華人民共和國物業管理條例》所規定的安保服務要求。
1、對出入人員實行嚴格驗證,并依據甲方相關的制度嚴格詢問、聯系、登記、嚴禁無關人員入內。
2、對出入人員和車輛所攜帶、裝載的物品、物資進行嚴格檢查、核查,嚴禁物資流失;禁止私自將危險品和違禁物品帶入。
3、疏導出入車輛和行人,清理責任區無關人員,保證進出車輛暢通,人員出入有序。
4、加強夜間的巡邏檢查,做好盜竊、火災的防范工作,在崗期間保證每90分鐘巡邏一次,發現問題及時匯報,與甲方內保共同做好服務區域內的安全。
5、協助做好疏導工作,維護正常生產秩序。
6、上崗執勤文明禮貌,著裝規范統一。甲方員工上下班前后15分鐘保持單人立崗,重大活動時,需立雙崗時,甲方應提前通知乙方。
六、合同的變更、解除、終止和續訂
1、雙方嚴格履行合同約定。若遇國家或地方重大政策變化,或一方因不可抗力不能繼續履約時,經甲乙雙方協商一致,可以變更合同內容。
2、本合同期限屆滿即終止。如一方要求續簽,應提前30日通知對方,由雙方協商確定續簽的相關事宜。
七、違約責任
1、在合同有效期內,任何一方除本合同允許的情形外單方面提前解除合同,應承擔違約責任,賠償對方合理可預期的損失。
2、如甲方拖欠勞務費,經乙方書面催告后仍未支付,乙方有權終止合同,甲方應一次性付清欠款,并承擔違約責任,違約金為人民幣8000元。
3、安保人員書面向甲方提出安全隱患改進意見和建議,甲方未及時采取有效措施或甲方財務人員不遵守財經紀律,造成的損失乙方不承擔責任。
八、附則:未盡事宜由甲乙雙方依法另行協商。本合同一式四份。甲乙雙方各執二份。本合同雙方簽字(蓋章)生效。
甲方:乙方:
甲方代表:
乙方代表:年月日
保安個人勞務合同范本篇4
甲方:____________
乙方:____________
茲有乙方承包甲方項目,根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,按照平等、自愿、協商一致的原則,雙方簽定勞務項目承包合同如下:
一、勞務承包項目:
二、承包期限:
三、承包費用:
四、承包費支付方式:乙方完工后經由甲方驗收合格,甲方以現金或支票方式按月向乙方支付承包費用。
五、甲方提供條件:甲方向乙方提供必要的勞動條件和勞動工具。
六、承包期內乙方的職責、任務和要求:
(一)乙方及其所聘人員必須自覺遵守和服從國家、地方政府的法律法規和甲方校園管理規定和各項規章制度,愛護甲方的公共財物和設施及環境。
(二)在承包期內,對所需人員的聘用、教育管理制度和對聘用人員的報酬待遇,由乙方自主負責決定。在承包期內乙方及所聘人員所發生的勞務糾紛、工傷、病殘和安全事故及處理全部由乙方自行負責。
(三)具體職責、任務和要求:
七、合同的變更、解除或終止:
本合同已經雙方認真研究,慎重考慮而達成一致,均必須共同遵守,需要變更、解除或終止,必須經雙方協商并一致同意,未經雙方協商并一致同意不得變更、解除或終止。
八、違約責任:
(一)甲方無故不按時向乙方支付承包費用,按承包費的5%向乙方支付滯納金。
(二)如乙方未按職責、任務和要求履行職責,完成任務,甲方有權要求乙方從新整改,如整改無效,甲方有權按不底于承包費總額的5%扣減當月承包費。
(三)乙方及其所聘人員對甲方公共財物、設施、設備和環境造成損失的,由乙方照價賠償。
(四)甲、乙雙方任何一方不履行本合同義務或單方面變更、解除或終止的,各自向對方按合同期內承包費總額的20%支付賠償金。
九、未盡事宜:其它未盡事宜由雙方共同協商,簽定補充條款作為本合同附件,具有同等效力。與國家相關法律、法規相悖的,以國家法律、法規為準。
十、本合同一式四分,甲、乙雙方各持一分。甲方存檔一分。財務部門備案一分。
甲方負責人簽字(蓋章):____________乙方負責人簽字(印鑒):____________
______年______月______日______年______月______日
保安個人勞務合同范本篇5
甲方(勞務派遣單位):
經濟類型:
法定代表人(單位主要負責人):
登記注冊地:
實際經營地:
聯系人:聯系電話:
乙方(用工單位):
經濟類型:
法定代表人(單位主要負責人):
登記注冊地:
實際經營地:
聯系人:聯系電話:
泰州市勞動和社會保障局制
根據《勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等有關法律法規的規定,甲乙雙方遵循平等、自愿、公平、誠實信用的原則,就甲方向乙方派遣勞動者為乙方提供勞動的事宜,訂立本協議。
一、勞務派遣協議期限
本合同自甲乙雙方簽字并蓋章之日起生效,至年月日終止。雙方應在協議期滿前日協商辦理續延或者終止手續。
二、被派遣勞動者數量、派遣崗位、派遣期限
甲方向乙方派遣的人員數量、從事崗位和派遣期限如下:
1、甲方派遣(人數)到乙方(崗位)從事(工作內容),工作地點為,派遣期限自年月日起至年月日止。
2、甲方派遣(人數)到乙方(崗位)從事(工作內容),工作地點為,派遣期限自年月日起至年月日止。
3、甲方派遣(人數)到乙方(崗位)從事(工作內容),工作地點為,派遣期限自年月日起至年月日止。
三、工作時間和休息休假
1、工作時間:被派遣勞動者在乙方實行(標準、綜合計算、不定時)工時工作制。其中,標準工時工作制度為每天工作小時,每周休息日為;
實行綜合計算工時工作制或不定時工時工作制的,由乙方按照相關規定負責申報并征得甲方同意,在勞動行政部門批準后實行,并告知被派遣勞動者。
2、休息、休假:按國家和乙方的規定執行。
3、乙方負責保障被派遣勞動者享有法定休息休假權利。乙方因工作需要安排被派遣勞動者延長工作時間或在節假日加班的,應當征得被派遣勞動者同意,并直接依法支付加班加點工資。
四、勞動報酬
1、被派遣勞動者享有與乙方同或相近崗位勞動者同工同酬和福利待遇的的權利。甲方不得克扣乙方支付給被派遣勞動者的勞動報酬。
2、甲方與乙方商定的被派遣勞動者工資發放日為每月日,工資發放形式為(由甲方發放、由乙方直接發放、由甲方或乙方委托銀行發放)。
3、甲方與乙方協商確定,被派遣勞動者的工資標準采用下列第方式:
(1)被派遣勞動者實行月薪制,每月為元,具體辦法按照乙方規定執行。
(2)被派遣勞動者實行基本工資和績效獎金相結合的工資分配辦法,被派遣勞動者的基本工資為每月元;績效獎金考核發放辦法根據乙方規定執行。績效獎金由乙方直接發放。
(3)被派遣勞動者實行計件工資制,計件工資的勞動定額管理按照乙方的規定執行,定額單價為。乙方確定、調整勞動定額應當保證被派遣勞動者與本單位同崗位90%以上的&39;勞動者在法定工作時間內能夠完成。超過法定工作時間以外勞動定額,應當按照法定加班工資的標準計算計件工資。
被派遣勞動者在乙方連續工作的,乙方應當按照同工同酬的規定,為被派遣勞動者實行工資調整。
五、社會保險
1、被派遣勞動者的社會保險由甲方負責,甲方和被派遣勞動者應當按時足額繳納各項社會保險費,其中被派遣勞動者應繳納的社會保險費由甲方代扣代繳。
2、雙方商定,被派遣勞動者的社會保險按照下列第()方式結算:
(1)由甲方負責發放被派遣勞動者工資,乙方直接發放加班工資和績效獎金的,乙方應當每月向甲方結算一次被派遣勞動者的加班工資和績效獎金應交納的社會保險費;
(2)由乙方負責發放被派遣勞動者工資、加班工資和績效獎金的,乙方負責按月向甲方結算應交納的社會保險費。
六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
1、乙方保證執行國家勞動標準,提供相應的勞動條件和勞動保護。甲乙雙方共同負責教育被派遣勞動者遵守國家和乙方規定的勞動安全規程。
2、乙方安排被派遣勞動者的工作(屬于、不屬于)國家規定的有毒、有害、特別繁重或者其他特種作業。被派遣勞動者從事有職業危害作業的,乙方負責定期為其進行健康檢查,并按每月的標準向其支付崗位津貼(補貼)。
3、乙方及其管理人員負責保障被派遣勞動者的生命安全和身體健康。被派遣勞動者有權拒絕乙方管理人員違章指揮、強令冒險作業,并不視為違反本協議。被派遣勞動者對危害生命安全和身體健康的行為,有權提出批評、檢舉和控告。
4、被派遣勞動者因工作遭受事故傷害或患職業病,甲乙雙方均有負責及時救治、保障其依法享受各項工傷保險及相關待遇的連帶義務。甲方應按規定為被派遣勞動者申請工傷認定和勞動能力鑒定。
5、員工患病或非因工負傷,甲乙雙方共同承擔保證其享受國家規定的醫療期和相應的醫療待遇的連帶義務。
七、勞動合同的履行、變更、解除和終止
1、甲乙方共同負責教育被派遣勞動者,按照本協議和勞動合同的約定,三方全面履行各自的義務。
2、被派遣勞動者按約定在乙方工作期限屆滿,乙方需要留用的,應當與甲方及被派遣勞動者協商續延工作期限;乙方不留用的,被派遣勞動者由甲方安排。
3、乙方未按本協議約定承擔對被派遣勞動者義務,或者出現《勞動合同法》第三十八條情形,致使被派遣勞動者行使單方解除權的,由乙方承擔對被派遣勞動者的義務,甲方承擔連帶責任。
4、被派遣勞動者因違反《勞動合同法》第三十九條及乙方依法制定的勞動規章乙方有權退回甲方,由甲方按規定處理;被派遣勞動者因出現《勞動合同法》第四十條、四十一條有關情形,乙方需退回的,應與甲方協商妥善處理辦法。
5、被派遣勞動者有《勞動合同法》第四十二條情形之一的,派遣期間,乙方不得退回甲方,派遣期滿的,應當續延至相應的情形消失時終止。甲方和乙方承擔連帶責任。
八、本協議履行中相關問題的處理
1、本協議履行過程中,若甲乙雙方或一方變更名稱、法定代表人或者主要負責人、投資人等事項,不影響本協議履行;若甲乙雙方或一方發生合并或分立等情況,本協議繼續有效,由承繼單位繼續履行。
涉及勞動者切身利益的條款內容變更時,雙方應當協商一致,以書面方式變更本協議。
2、本協議的解除或終止,應當在妥善處理好被派遣勞動者合法權益的基礎上進行。雙方或一方違反法律規定解除或終止本協議,給被派遣勞動者造成損失的,應當按《勞動合同法》第四十八條規定處理。
九、勞務費用結算
1、勞務費用的構成:勞務工工資費用、社會保險費和勞務派遣服務費。
2、費用結算標準:
(1)勞務工工資費用由乙方按本協議約定及應發放的被派遣勞動者的工資總額按月支付甲方。
(2)被派遣勞動者的各項社會保險的參保繳費手續,由甲方負責,保險費用由乙方按月支付甲方。
(3)甲方按照派遣員工總數每人每月元標準或勞務派遣人員工資總額的%收取勞務派遣服務費。
3、乙方每月5日前從銀行足額劃付到甲方帳戶,并提供各項費用結算清單。乙方支付給甲方的勞務費及相關費用,甲方必須開具正式勞務費發票。
4、甲乙雙方不得向被派遣勞動者收取任何費用。
十、其他約定:
十一、本協議未盡事宜,法律法規有規定的,按法律法規規定執行;法律法規沒有規定的,由雙方協商解決;雙方協商一致,可以變更本合同。若雙方協商不成或者發生爭議,應當依法處理。若因員工問題發生勞動爭議,甲乙雙方應當積極協調解決,并依法承擔連帶責任。
十二、本協議一式兩份,自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方各執一份。甲方應按規定建立職工名冊備查,向勞動部門辦理備案手續,并依法將本協議內容告知員工。
甲方(蓋章):乙方(蓋章):
年月日年月日
保安個人勞務合同范本篇6
甲方:
乙方:
甲方由于售樓需要,委托乙方負責售樓中心安全工作。經甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上達成如下協議:
一、乙方向甲方派遣保安員若干名,具體人員須經甲方確認。
二、甲方的權利及義務
1、應為保安人員提供必要的工作條件及休息室。
2、甲方在特殊情況下有權對乙方保安人員進行現場指揮、協調。
3、乙方保安員嚴格遵守甲方的規章制度,對違反甲方制度的保安員,甲方有權向乙方提出人員更換。
4、甲方每月按人頭支付乙方______元/人/月的費用。
5、乙方保安人員在為甲方服務時而造成的人身傷害由甲方負責,乙方不承擔任何責任。
三、乙方的權利及義務
1、乙方負責維護售樓中心治安秩序。
2、保安人員實行統一著裝,服裝由乙方提供。
3、如保安人員因病或其它原因缺勤,乙方負責及時安排其他保安人員代替。
4、本合同未盡事宜,可經甲乙雙方協商解決。
5、本協議一式貳份,雙方各執壹份。
6、本協議經雙方簽字蓋章后生效。
甲方:
乙方:
代表人:
代表人:
簽訂日期: